четверг 23 февраля

Работодатель вынуждает уволиться по собственному желанию

Если работодатель вынуждает уволиться по собственному желанию

Работодатель отказывается уволить по сокращению штата, вынуждает уволиться по собственному желанию. Можно ли куда-то подать жалобу, чтобы защитить права и пройти положенную процедуру сокращения? Отвечает государственный инспектор труда (по правовым вопросам) Станислав Трончук

Комментарии

Комментариев пока нет.


Извините, комментарии не доступны.

тэги блогa

организация медицинский осмотр график отпусков вредное производство Александр Кротов выходное пособие средства индивидуальной защиты вредные факторы оплата труда суд деньги комиссия строительство техника безопасности заявление отпуск Государственная инспекция труда сокращение приказ трудовая книжка зарплата несчастный случай сокращение штата проверка аттестация рабочих мест вопрос-ответ трудовой договор трудовой кодекс увольнение охрана труда

Все видео блога

Возможна ли выдача наряд-допуска на большой срок?

Возможна ли выдача наряд-допуска на большой срок?
Работодатель вынуждает уволиться по собственному желанию

Работодатель вынуждает уволиться по собственному желанию
Если не выплачивают пособие по уходу за ребенком

Если не выплачивают пособие по уходу за ребенком
Как оформлять отсутствие на рабочем месте при беременности

Как оформлять отсутствие на рабочем месте при беременности
Когда заставляют работать сверх нормы

Когда заставляют работать сверх нормы
Случаи полной материальной ответственности работника

Случаи полной материальной ответственности работника
Работа на высоте

Работа на высоте
Различие гражданско-правового и трудового договора

Различие гражданско-правового и трудового договора
Кто должен оплачивать медицинские осмотры?

Кто должен оплачивать медицинские осмотры?
Что делать, если работодатель не оформил работника?

Что делать, если работодатель не оформил работника?
Вопросы оплаты при временной нетрудоспособности

Вопросы оплаты при временной нетрудоспособности
Оплатят ли больничный после нападения на улице?

Оплатят ли больничный после нападения на улице?
Минимальный размер оплаты труда в 2010 году

Минимальный размер оплаты труда в 2010 году
Гарантии работникам при направлении в командировку

Гарантии работникам при направлении в командировку
Что делать, если меняют график работы?

Что делать, если меняют график работы?
Где необходимо делать дубликат при утере трудовой книжки?

Где необходимо делать дубликат при утере трудовой книжки?
Работа за компьютером, если женщина беременна

Работа за компьютером, если женщина беременна
Средства индивидуальной защиты

Средства индивидуальной защиты
Получил травму на работе, но был пьян

Получил травму на работе, но был пьян
Работодатель не подписывает заявление об увольнении

Работодатель не подписывает заявление об увольнении
Порядок применения дисциплинарного взыскания

Порядок применения дисциплинарного взыскания
Денежное возмещение неиспользованных выходных дней

Денежное возмещение неиспользованных выходных дней
Кто должен оплатить транспортировку тела при гибели?

Кто должен оплатить транспортировку тела при гибели?
Совмещение работы с обучением

Совмещение работы с обучением
Если после увольнения не произведен расчет

Если после увольнения не произведен расчет
Попал в аварию – уволили за прогулы?

Попал в аварию – уволили за прогулы?
Если работодатель не платит премию

Если работодатель не платит премию
Расследование несчастных случаев

Расследование несчастных случаев
Что делать, если понижают в должности?

Что делать, если понижают в должности?
Охрана труда в парикмахерских

Охрана труда в парикмахерских
Нужно ли искать себе замену перед отпуском?

Нужно ли искать себе замену перед отпуском?
В командировку – с грудным ребенком?

В командировку – с грудным ребенком?
Как доказать, что работник был пьян?

Как доказать, что работник был пьян?
Законны ли «субботники»?

Законны ли «субботники»?
Зачем нужна трудовая книжка?

Зачем нужна трудовая книжка?
По какой статье увольняться?

По какой статье увольняться?
Что нужно учитывать при составлении графика отпусков?

Что нужно учитывать при составлении графика отпусков?
Замерзаем на работе. Что делать?

Замерзаем на работе. Что делать?
Стакан молока или деньги?

Стакан молока или деньги?
О «сертификатах доверия» работодателю

О «сертификатах доверия» работодателю
Защита трудовых прав мигрантов

Защита трудовых прав мигрантов
Охрана труда в организациях Санкт-Петербурга

Охрана труда в организациях Санкт-Петербурга
Ненормированный рабочий день

Ненормированный рабочий день
Увольнение беременных сотрудниц

Увольнение беременных сотрудниц
Преимущества сотрудницы с ребенком-инвалидом

Преимущества сотрудницы с ребенком-инвалидом
Если супруга сотрудника – в декретном отпуске…

Если супруга сотрудника – в декретном отпуске…
Если уволенный нашел другую работу…

Если уволенный нашел другую работу…
Вакантна ли должность, занимаемая совместителем?

Вакантна ли должность, занимаемая совместителем?
Испытательный срок: как должно быть по закону?

Испытательный срок: как должно быть по закону?
Как можно изменить условия трудового договора?

Как можно изменить условия трудового договора?
Трудовой договор и зарплата

Трудовой договор и зарплата
Госинспекция труда: на стороне права

Госинспекция труда: на стороне права
Охрана труда в деревообработке

Охрана труда в деревообработке
Охрана труда при работе с компьютером

Охрана труда при работе с компьютером
Охрана труда на охранных предприятиях

Охрана труда на охранных предприятиях
Охрана труда в энергетике

Охрана труда в энергетике
Охрана труда при очистке крыш от снега

Охрана труда при очистке крыш от снега
Охрана труда в отрасли связи

Охрана труда в отрасли связи
Как производятся замеры вредных факторов?

Как производятся замеры вредных факторов?
Плановые медицинские осмотры

Плановые медицинские осмотры
Охрана труда при водолазных работах

Охрана труда при водолазных работах
Об охране труда в образовательных учреждениях

Об охране труда в образовательных учреждениях
Об охране труда на автомобильном транспорте

Об охране труда на автомобильном транспорте
Об охране труда на электротранспорте

Об охране труда на электротранспорте
Охрана труда в театрах Петербурга

Охрана труда в театрах Петербурга
Охрана труда в учреждениях здравоохранения

Охрана труда в учреждениях здравоохранения
Об охране труда в судостроительной отрасли

Об охране труда в судостроительной отрасли
Об охране труда на предприятиях общественного питания

Об охране труда на предприятиях общественного питания
Об охране труда в сфере строительства

Об охране труда в сфере строительства
Игорь Беляев о крушении «Невского экспресса»

Игорь Беляев о крушении «Невского экспресса»
Увольнение: по сокращению штата или по собственному желанию?

Увольнение: по сокращению штата или по собственному желанию?
Неполная рабочая неделя

Неполная рабочая неделя
Изменение трудового договора

Изменение трудового договора
Михаил Осеевский – о видеоблоге Госинспекции труда

Михаил Осеевский – о видеоблоге Госинспекции труда
Как пожаловаться на работодателя?

Как пожаловаться на работодателя?
Можно ли заменить отпуск деньгами?

Можно ли заменить отпуск деньгами?
О ситуации с охраной труда в Петербурге

О ситуации с охраной труда в Петербурге
Подробно о сертификате доверия

Подробно о сертификате доверия
Как проходит аттестация рабочих мест?

Как проходит аттестация рабочих мест?
Подробно об аттестации рабочих мест

Подробно об аттестации рабочих мест
Травмоопасные отрасли

Травмоопасные отрасли
Итоги за 3 квартала 2009 года

Итоги за 3 квартала 2009 года
О выставке средств индивидуальной защиты

О выставке средств индивидуальной защиты
Кто имеет преимущества при сокращении штата?

Кто имеет преимущества при сокращении штата?
Как уволиться «законно»?

Как уволиться «законно»?
Как доказать факт трудовых отношений?

Как доказать факт трудовых отношений?
Реально ли уволенному вернуть долги по зарплате?

Реально ли уволенному вернуть долги по зарплате?
Убрали надбавку. Законно ли это?

Убрали надбавку. Законно ли это?
Зарплата: лучше меньше, но официально?

Зарплата: лучше меньше, но официально?
Работаю в офисе: зачем мне охрана труда?

Работаю в офисе: зачем мне охрана труда?
Мыла окна, упала… Это производственная травма?

Мыла окна, упала… Это производственная травма?
Аттестация рабочих мест

Аттестация рабочих мест
Какие отрасли самые травматичные?

Какие отрасли самые травматичные?
Несчастные случаи на производстве

Несчастные случаи на производстве
Александр Степанов – об охране труда

Александр Степанов – об охране труда
Права беременных, детей и инвалидов при приеме на работу

Права беременных, детей и инвалидов при приеме на работу
Охрана труда: учимся вместе

Охрана труда: учимся вместе
Право на отдых

Право на отдых
Какие выплаты положены работнику?

Какие выплаты положены работнику?
Расторжение трудового договора

Расторжение трудового договора
О гарантиях компенсации для работника

О гарантиях компенсации для работника
Об испытаниях при приеме на работу

Об испытаниях при приеме на работу
О правилах приема на работу и о трудовом договоре

О правилах приема на работу и о трудовом договоре
Ольга Газина – о видеоблоге

Ольга Газина – о видеоблоге
Эльвира Козлова – о порядке обращения граждан

Эльвира Козлова – о порядке обращения граждан
Александр Кротов – приветственное слово

Александр Кротов – приветственное слово
Итоги работы в первом полугодии 2009 года

Итоги работы в первом полугодии 2009 года

Популярные видео

3 votes, average: 5.00 out of 53 votes, average: 5.00 out of 53 votes, average: 5.00 out of 53 votes, average: 5.00 out of 53 votes, average: 5.00 out of 5 Совмещение работы с обучением
2 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 5 Об охране труда в сфере строительства
2 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 5 Об охране труда на электротранспорте
2 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 52 votes, average: 5.00 out of 5 Охрана труда в деревообработке
1 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 5 Расторжение трудового договора
1 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 5 Какие отрасли самые травматичные?
1 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 5 Работаю в офисе: зачем мне охрана труда?
1 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 5 Убрали надбавку. Законно ли это?
1 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 5 Охрана труда в театрах Петербурга
1 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 51 vote, average: 5.00 out of 5 Что нужно учитывать при составлении графика отпусков?